viernes, 7 de junio de 2024

Iniciativas de Formación Docente

SABADO  07 DE JUNIO 2024




Propuestas DUA          

(Diseño Universal para 

el Aprendizaje)


El Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) es un enfoque pedagógico en el que nos podemos apoyar para buscar respuestas a muchas preguntas sobre cómo mejorar la calidad de los procesos de aprendizaje de nuestro alumnado. Pero no desde la mirada de una educación cualquiera, sino buscando una educación inclusiva, que ponga en el centro a la persona, sus capacidades y talentos.

Tiene como objetivo: Lograr una inclusión efectiva, minimizando así las barreras físicas, sensoriales, cognitivas y culturales que pudieran existir en el aula.

Este surge como un enfoque y modelo didáctico basado en los avances de la neurociencia, las teorías del aprendizaje, los avances tecnológicos, y los resultados de distintas prácticas e investigaciones educativas. 

Fue diseñado por una organización estadounidense para aumentar la inclusión en la educación. El DUA aporta a los docentes estrategias y planes de acción viables y también beneficia a todos los alumnos tengan o no una discapacidad.


El DUA propone tres principios fundamentales

► El primero es de reconocimiento o representación, hace referencia a como se representa el contenido y a los conocimientos o dicho de otro modo ¿Qué aprender?
► El segundo es el que tiene que ver con la motivación y responde a la pregunta 
¿por qué aprender? 
► El tercer y último principio se centra en la acción y la expresión, respondiendo a la pregunta  de ¿Cómo aprender?

 AULAS DIVERSIFICADAS.

AULAS DUA Cómo creamos las condiciones para garantizar el acceso, la equidad, la igualdad de oportunidades y una educación de calidad para todo el alumnado? Esto se logra con aulas diversificadas, en las que se ofrece una respuesta educativa, inclusiva, equitativa y de calidad a todo el alumnado.
La inclusión no es solamente recibir o matricular alumnos con necesidades educativas especiales en las escuelas, abarca mucho más, siendo un eje importante el de entregar las posibilidades de aprender en forma igualitaria, sin poner el foco en la “discapacidad” y así, eliminar las barreras que bloquean la participación equitativa y reducen los logros que todos podrían alcanzar.

Estas aulas se caracterizan por ser un espacio educativo flexible que permite las interacciones, que posibilita el aprendizaje activo, que promueve la autonomía y la autorregulación en todo el alumnado.
Diseñar ambientes de aprendizaje dentro del aula (también llamados: rincones de trabajo o estaciones de aprendizaje), es una buena opción para diversificar la enseñanza, siempre y cuando se tengan los recursos y el espacio para realizar modificaciones en su interior.



Esencialmente, el DUA se aplica a las prácticas, espacios y materiales educativos, buscando adaptarse a las diferencias y estilos de aprendizaje individuales en entornos escolares flexibles.
Este enfoque se adapta especialmente a los niños, niñas y adolescentes con diferentes tipos de discapacidades y facilitan su inclusión en el aula.

Vulnerabilidad en situaciones especiales 

¿ Pero que pasa con aquellos que no tienen un fácil acceso a la educación, a  un buen ambiente familiar, a una estabilidad económica y emocional, donde la misma sociedad rechaza a esos menores en situación de calle, donde los abusos están presentes, donde la vulnerabilidad es el pan de cada día ?



“Alumnos en situación vulnerable “


Cuando el sistema de educación  se aleja de modelos educativos que intentan uniformar la enseñanza, mejoran los resultados de aprendizaje para todos los niños, niñas y adolescentes tengan o no discapacidades, y aumenta la motivación de las y los estudiantes por aprender.


El caso de Mariana

Conoció a su papá, su familia esta formada por su abuela materna, tres hermanos, su mamá adicta, analfabeta, promiscua, presenta ataques epilépticos con 4 hijos siendo Mariana la segunda y sin ningún interés por sus hijos todo lo contrario los ofrece o “regala” por un tiempo. 

Un conocido de la familia se ofreció a apoyar a Mariana y a su hermano mayor para atenderlos y mandarlos a la escuela, el Sr Manuel   de aproximadamente 70 años hace lo posible por cuidarlos y brindarles un techo y atención familiar pero no ha sido nada fácil por las costumbres que los niños poseen además no hay nada legal que amerite ser el tutor. 







Briceño, G. (2021, marzo 15). Diseño Universal para el Aprendizaje: estrategia educativa para la atención a la diversidad. Servicios Sociales y a la Comunidad. https://www.aucal.edu/blog/servicios-sociales-comunidad/diseno-universal-para-el-aprendizaje-estrategia-educativa-para-la-atencion-a-la-diversidad/

Graó, R. (2023, octubre 30). Propuestas DUA (Diseño Universal para el Aprendizaje). Especialistas en educación. https://www.grao.com/blog/propuestas-dua-diseno-universal-para-el-aprendizaje/






domingo, 14 de abril de 2024

Globalización y Ciudadanía

Domingo 14 de Abril del 2024


Ciudadanía y globalización

La ciudadanía es el reconocimiento social y jurídico de los derechos y deberes derivados de la participación en una comunidad social y política, basándose en el territorio o la cultura, entre los elementos definitorios de un sentido de pertenencia o comunidad.

Es un concepto más restringido que el de nacionalidad, que abarca sujetos que no gozan de los derechos ciudadanos en su plenitud. Como afirma Adela Cortina,2 el concepto pleno de ciudadanía integra un estatus legal (un conjunto de derechos), un estatus moral (un conjunto de responsabilidades) y también una identidad por la que una persona se sabe y siente perteneciente a una sociedad.

"Adela Hacia una teoría de la ciudadanía, Alianza Editorial, Madrid, 2000. Consultar también Javier de Lucas, “La integración política como condición del modelo de integración”, en Documentación Social, 2005, Nº 139, pp. 53-72.

La identidad colectiva de una comunidad se basa en aquello que se comparte, en aquello que se tiene en común, en aquello en que se reconoce o identifica con lo común, sea una cultura, o un conjunto de derechos y libertades.

En sus concepciones republicanas clásicas, el concepto de ciudadanía deriva de la igualdad de derechos y deberes de los nacionales de un territorio. Esta concepción es más compatible con la diversidad étnica y cultural, mientras ésta no afecte a ese marco de derechos y obligaciones y el principio de igualdad ante la ley y, en formulaciones más recientes, ha sido presentada como el “patriotismo de la libertad” (Habermas).




La ciudad y la redefinición de la ciudadanía en el plano local


 Los países industrializados, las ciudades y las regiones han vivido procesos con particular intensidad. Los procesos de descentralización político-administrativa crean, o profundizan, espacios locales y regionales para el ejercicio de la democracia y la participación social y política, y han atribuido a las corporaciones locales y a los gobiernos regionales mayores responsabilidades en materia económica y social, y en la materialización de derechos de ciudadanía. Al mismo tiempo, las regiones se enfrentan directamente a las lógicas de liberalización y desregulación y a otras dinámicas asociadas a la globalización, en particular la transnacionalización de la economía, la creciente movilidad de las personas y el crecimiento de los flujos migratorios. Saskia Sassen ha acuñado el concepto de “ciudad global” para referirse al proceso de creciente conexión al espacio económico mundial experimentado por algunas grandes ciudades.


la Pau, R. P. a. [@recercapau]. (2015, noviembre 23). Educación para la Ciudadanía Global. Youtube. https://www.youtube.com/watch?v=poC1fSzV0H8

Globalización, ciudadanía y derechos: la ciudad multicultural. Fuhem.es. Recuperado el 15 de abril de 2024, de https://www.fuhem.es/papeles_articulo/globalizacion-ciudadania-y-derechos-la-ciudad-multicultural/






domingo, 13 de agosto de 2023

Competencias Laborales

Domingo 13 de Agosto del 2023


 COMPETENCIAS LABORALES 


¿Qué es una competencia?

Es el conjunto de patrones de conducta, que la persona debe llevar a un cargo para rendir eficientemente en sus tareas y funciones “(Boyatzis 1993) aglutinados bajo una definición o descriptor (120 Competencias Integrales Materiales de Alta Calidad en Recursos Humanos, pág. 6)


Las competencias laborales son todos aquellos conocimientos, destrezas, habilidades y comportamientos que posea un individuo para cubrir un determinado puesto de trabajo.

La competencia laboral incluye tener los conocimientos y las herramientas necesarias para poder realizar el trabajo, pero también la capacidad para llevarlo a cabo a pesar de las dificultades o contratiempos que puedan surgir.

En estos últimos años, las habilidades labores han comenzado a ocupar un lugar de privilegio al momento de la selección del personal, para llevar adelante las tareas de manera exitosa, por tal motivo la elección del personal se realiza de una manera muy minuciosa, evaluando los puntos fuertes y débiles de cada candidato y teniendo como objetivo encontrar el mejor talento humano para la empresa.

Hay que destacar que las competencias laborales constituyen un nivel más profundo que la simple técnica. Mientras que esta última serían los conocimientos para ejecutar una tarea, la competencia profesional es la capacidad para ejecutarla.


Es decir, que una persona que ha aprendido escritura creativa tiene la técnica, pero puede faltar la capacidad para poder ejecutarlo en un trabajoPor tanto, el saber realizar algo y ejecutarlo sería la competencia laboral.


Estas competencias laborales se dividen en tres grandes grupos

  • Competencias laborales básicas
  • Competencias laborales genéricas
  • Competencias laborales específicas     







Montería, C. [@censamonteria]. (2020, July 31). Competencias Laborales. Youtube. https://www.youtube.com/watch?v=2CKb9PuiSEo


También dentro de Recursos Humanos ayuda distinguir entre las competencias generales que se piden a todos los empleados, por ser comunes a la empresa, y aquellas para puestos concretos que existen dentro de la empresa.

Competencias laborales más solicitadas por las empresas.

  • Saber trabajar en equipo.
  • Tener Iniciativa.
  • Saber tomar decisiones.
  • Capacidad de aprendizaje.
  • Flexibilidad y adaptación al cambio.
  • Comunicarse de forma efectiva,
  • Responsabilidad.

 


REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 

Marchan, J. (2022, January 19). Las 7 competencias laborales. Helpsi.mx. https://helpsi.mx/las-7-competencias-laborales/

De Competencias, C. (n.d.). MANUAL DE PERFIL DE PUESTO. Uaem.Mx. Retrieved August 14, 2023, from https://www.uaem.mx/organizacion-institucional/rectoria/coordinacion-general-de-planeacion-y-administracion/depto-de-reclutamiento-y-evaluacion/files/catalogo-de-competencias.pdf
















domingo, 9 de julio de 2023

Caracterización de competencias


Domingo 09 de Julio del 2023

 Caracterización de competencias

Para la identificación de competencias docentes pertinentes a cada área del conocimiento, conlleva una de la valiosa herramienta de clasificación de programas por campos de formación académica, realizada por la institución nacional e Instituciones de Educación Superior.

Donde es importante valorar el impacto del desempeño docente y la profesionalización a través de una formación en el cual se ejerce la acción docente en Instituciones de Educación Superior, apoyando el desarrollo como profesor universitario mediante programas de formación orientados en las competencias específicas adecuadas, desde la óptica de la interdisciplinariedad y el desarrollo de la ciencia y tecnología.

“Álvarez-Rojo et al. (2009), resalta que, la formación del profesor universitario requiere considerar la adquisición de competencias docentes pertinentes a los programas educativos en la docencia”. (PATRICIA PAEZ MANJARREZ, pág. 178)

Tomando como base la clasificación antes mencionada, se requiere identificar y clasificar las competencias docentes que de manera congruente debieran empatar con los programas educativos.

En donde se presentan los resultados de un estudio donde su objetivo fue caracterizar las competencias docentes específicas, donde dicha caracterización se llevó a cabo en con profesores de la facultad de ciencias naturales exactas.


Competencias docentes

“En congruencia con lo anterior, al hablar de competencias genéricas se hace referencia a cualidades útiles en muchas situaciones, tales como la capacidad de análisis y síntesis, conocimientos generales, capacidad para el aprendizaje independiente, cooperación, comunicación, capacidad de organización y planificación, entre otras, es decir, son comunes a una rama profesional, por ejemplo, salud, ingeniería o educación, o a todas las profesiones (Tobón,2006).” (PATRICIA PAEZ MANJARREZ, pág. 178)


Se llevó a cabo en varias universidades españolas sobre varios perfiles docentes donde se concluyó acerca de las competencias las que deben de estar incluidas en el perfil de los docentes IES, la mayoría de los participantes involucrados coinciden que al cumplir las necesidades se requiere que las competencias estén alineadas y complejas desarrollando sus actividades profesionales.



al Descubierto, C. [@cienciaaldescubierto8902]. (2021, August 26). Competencias Específicas por Área de Conocimiento. Youtube. https://www.youtube.com/watch?v=mgJw0ORmrpY

REFERENCIA BIBLIOGRÁFICA

(N.d.). Caracterizacion_de_competencias_docentes_especific%20(1).Pdf. Retrieved July 10, 2023, from http://Caracterizacion_de_competencias_docentes_especific%20(1).pdf







sábado, 3 de junio de 2023

La educación basada en competencias


Sábado 03 de Junio del 2023 


La Educación Basada en Competencias

El concepto de educación basada en competencias es un modelo de aprendizaje que prioriza las competencias que adquieren los alumnos por sobre el tiempo que pasan en clase, donde el alumno sea capaz de demostrar que sabe y que puede hacer aplicando sus habilidades, actitudes y valores con ello los estudiantes se conviertan en ciudadanos responsables, críticos y solidarios, teniendo siempre en cuenta el ritmo de cada estudiante y sus habilidades.

Este concepto de Educación Basada en Competencias no es nuevo, pero en los últimos años ha ganado popularidad. Surgió en la década de 1960 en los Estados Unidos como una reacción ante la inquietud de que a los estudiantes no se les estaban enseñando las habilidades que necesitarán después de graduarse. Hoy en día, las instituciones académicas de todo el mundo buscan mejorar la forma de medir el éxito de los estudiantes y asegurarse de que todos tengan acceso a la educación.

La forma para medir el éxito es muy diferente en los modelos tradicionales de aprendizaje, el tiempo en clase es fijo (un semestre, por ejemplo) y el dominio de una habilidad o disciplina es variable (según una evaluación al final del período, por ejemplo).

En un modelo basado en competencias, esto funciona precisamente al revés, los estudiantes son evaluados según el dominio que tienen de las habilidades y/o los resultados de aprendizaje que obtienen. Por eso, el ritmo de aprendizaje es mucho más individualizado. Y hasta se puede acelerar considerablemente.


La educación basada en competencias (Holland, 1966-97) se centra en las necesidades, estilos de aprendizaje y potencialidades individuales para que el alumno llegue a manejar con maestría las destrezas señaladas por la industria.”

“Los conocimientos, unidos a las habilidades y a los valores, permiten que se construyan competencias. Para ello es necesario que el conocimiento se aplique de manera práctica en la construcción o desempeño de algo”.

 



https://youtu.be/-IY64T9a0nY

Jacqueline Vilela. (n.d.). Youtube. Retrieved June 3, 2023, from https://www.youtube.com/channel/UC1RjcaMOfXseHSob0DXSYkg

 Referencias Bibliográficas

“(N.d.). Argudin-Educación Basada _en_ Competencias.Pdf. Retrieved June 3, 2023, from http://Argudin-Educacion_basada_en_competencias.pdf


domingo, 10 de abril de 2022

LEY DE LA EDUCAIÓN

 

LEY DE LA EDUCACIÓN 

Guadalajara jalisco 09 de Abril del 2022

Ley general de educación

Nueva ley publicada en el Diario de la Federación el 30 de Septiembre del 2019, bajo el mandato del presidente de los Estados Unidos Mexicano  Andrés Manuel López Obrador, al igual que el honorable congreso de la Unión, se dirige el siguiente decreto, donde se expide la Ley general de Educación. 

Esta ley garantiza que el estado esta obligado a prestar los servicios educativos para que toda la población curse una educación preescolar, primaria, secundaria y media superior, donde también es obligación de los mexicanos hacer que sus hijos menores de edad cursen una educación.

La educación será universal, inclusiva, publica gratuita y laica, también se establecen condiciones que se incluyan becas, programas, libros y materiales para que toda persona que viva en México tenga acceso a la educación. 

El estado  colocará al centro de la acción pública el máximo logro de aprendizaje de las niñas, niños, adolescentes y jóvenes, impulsando el desarrollo humano integral, humanismo, pensamiento crítico, artes, ciencia, valores y derechos humanos, que el alumno alcance el máximo logro de los aprendizajes, en la parte integral no solo en lo cognitivo sino también en lo físico, habilidades, destrezas.



 “La presente Ley garantiza el derecho a la educación reconocido en el artículo 3o. de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y en los Tratados Internacionales de los que el Estado Mexicano sea parte, cuyo ejercicio es necesario para alcanzar el bienestar de todas las personas”. (UNIÓN, 2019)

LEY NACIONAL DE EDUCACION PARA ADULTOS

Durante el mandato de Luis Echeverría Álvarez se decretó la Ley Nacional de Educación para Adultos con la intención de regular, observar y promover la educación en los adultos mayores de 15 años que no hayan cursado o concluido sus estudios de primaria o secundaria, esta educación de manera extraescolar basada en la capacidad de aprender de manera personal adquiriendo conocimientos por si mismo, sin necesidad de un profesor al frente, y de solidaridad social, como los medios m ́as adecuados para adquirir, transmitir y acrecentar la cultura y fortalecer la conciencia de unidad entre los distintos sectores que componen la población, con base a esto se crearon algunas instituciones educativas como: el Consejo Nacional de Fomento Educativo (CONAFE), Colegio de Ciencias y Humanidades (CCH), así  como también el Colegio de Bachilleres y por ultimo el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología. (CONACYT).

“ARTICULO 3. Toda persona podrá participar en actividades de promoción de la educación para adultos o de asesoría a los educandos, como contribución responsable a la elevación de los niveles culturales, sociales y económicos del país” (1975.-Emilio M. González- Parra, 1975)

Ley General de Profesiones

Esta ley reglamentaria de los artículos 5° y 121 constitucional con relación al ejercicio de las profesiones, este estará a cargo de los poderes ejecutivos, federales como locales, este objetivo es regular y distribuir, controladora del ejercicio profesional, autoridades federales y locales aprobaron los actos registros y procedimientos que dentro de dicha función realicen.

Las condiciones que deben cubrir para obtener un titulo profesional o de un diplomado Para el ejercicio de una o varias especialidades, se requiere autorización de la Dirección General de Profesiones, debiendo comprobarse previamente: 1.- Haber obtenido título relativo a una profesión en los términos de esta Ley; 2.- Comprobar, en forma idónea, haber realizado estudios especiales de perfeccionamiento técnico científico, en la ciencia o rama de la ciencia de que se trate.

La Ley General del Servicio Profesional Docente y los Lineamientos que norman la evaluación del ingreso al Servicio Profesional Docente en Educación Básica, señalan que corresponde a la Secretaría de Educación Pública proponer al Instituto Nacional para la Evaluación de la Educación las etapas, aspectos, métodos e instrumentos que comprenderán los procesos de evaluación obligatorios para el Ingreso, la Promoción, el Reconocimiento y la Permanencia en la Educación Básica y Educación Media Superior.

Se reforma el rubro del Capítulo I y los artículos 1o., 2o., 3o., 8o., 9o., 10, 13, 65, 67, 68 y 73 de la Ley Reglamentaria de los artículos 4o. y 5o. constitucionales, relativos al ejercicio de las profesiones en el Distrito y Territorios Federales, para quedar como sigue, ARTICULOS TRANSITORIOS PRIMERO. - El presente decreto entrará en vigor a los quince días siguientes al de la fecha de su publicación en el "Diario Oficial" de la Federación. SEGUNDO. - En tanto se expidan las leyes a que se refiere el artículo 2o. reformado, las profesiones que en sus diversas ramas necesitan título para su ejercicio” (LEY REGLAMENTARIA DEL ARTÍCULO 5o. CONSTITUCIONAL, RELATIVO AL EJERCICIO DE LAS PROFESIONES EN LA CIUDAD DE MÉXICO, 1945, págs. 1-20)


Ley para la Coordinación de la Educación Superior

La presente Ley es de observancia general en toda la República de los Estados Unidos Mexicanos, y tiene por objeto establecer bases para la distribución de la función educativa de tipo superior entre la Federación, los Estados y los Municipios, así como prever las aportaciones económicas correspondientes, a fin de coadyuvar al desarrollo y coordinación de la educación superior. La aplicación de la presente ley corresponde a las autoridades de la Federación, de los Estados y de los Municipios, en los términos que la misma establece. 

La aplicación de la presente ley corresponde a las autoridades de la federación, los Estados y de los Municipios, en los términos que la misma establece, tipo educativo superior es el que se imparte después del bachillerato o de su equivalente. Comprende la educación normal, la tecnológica y la universitaria e incluye carreras profesionales cortas y estudios encaminados a obtener los grados de licenciatura, maestría y doctorado, así como cursos de actualización y especialización, su función de docencia, investigación y difusión de la cultura que realicen las instituciones de educación superior guardarán entre sí una relación armónica y complementaria. Su coordinación se realizará atendiendo a las prioridades nacionales, regionales y estatales y a los programas institucionales de docencia, investigación y difusión de la cultura.

 

“Los ingresos de las instituciones públicas de educación superior y los bienes de su propiedad estarán exentos de todo tipo de impuestos federales. También estarán exentos de dichos impuestos los actos y contratos en que intervengan dichas instituciones, si los impuestos, conforme a la ley respectiva, debiesen estar a cargo de las mismas”. (UNIÓN, LEY PARA LA COORDINACIÓN DE LA EDUCACIÓN SUPERIOR, 1978)

 





BIBLIOGRAFIAS

(UNIÓN, LEY REGLAMENTARIA DEL ARTÍCULO 5o. CONSTITUCIONAL., 1945)

(UNIÓN, LEY GENERAL DE EDUCACIÓN, 2019)

(slideshares, 2022)  (Emilio M. González- Parra, 1975)

 (UNIÓN, LEY PARA LA COORDINACIÓN DE LA EDUCACIÓN SUPERIOR, 1978)



    

domingo, 27 de febrero de 2022

Educación en mexicano

Febrero 27, 2022

Sistema Educativo Mexicano este surge en 1957, se establece el manejo de la educación es responsabilidad de cada Estado.
 
En 1999 se firmo un acuerdo que comprometía al gobierno federal, estatal y al SNTE, a implementar un nuevo ciclo de reformas basada en la descentralización y en la mejora de la eficiencia, la claridad y relevancia de resultados. 

La educación en México se sustenta en el sistema educativo, constituida por educación inicial,  preescolar, primaria, secundaria, educación básica, educación media superior y educación superior.


Actualmente la  calidad educativa en México, se refiere a aquellas instituciones que promueven el progreso de los estudiantes en una amplia gama de logros intelectuales, sociales, morales y emocionales, teniendo en cuenta su nivel socioeconómico, su medio familiar y su aprendizaje previo.


Así mismo el sistema educativo también se puede dividir en modalidades distintas según su proceso o metodología de enseñanza, que son: escolarizada, no escolarizada y la modalidad escolarizada es la forma mas común de encontrar en las instituciones  educativas mientras que las otras modalidades se imparte como enseñanza abierta o a distancia de forma no presencial o parcialmente presencial.

"La educación actual en México,  afronta múltiples retos; uno de ellos es dar respuesta a los profundos cambios sociales, económicos y culturales". (María Olguín).






Sobre los que destacan podemos encontrar la expansión y distribución de la oferta educativa, así como la calidad que esta misma debía llevar, aun en las zonas mas marginadas.

 

https://www.youtube.com/watch?v=uGXcek4lqSE


En 1993, existieron organismos responsables de la educación, lo cual ya se había tomado esta idea como la creación de SEP  y otras instituciones a favor de la educación, dejando aun lado el punto de vista de querer que una institución abarque todo.

El sistema educativo al no ser un sistema estático  ha adquirido fuerza a través de los años, en mi opinión esto enriquece a los modelos educativos que imparte la educación.


"Actualmente sabemos que un centro educativo de calidad es aquel que potencia las capacidades cognitivas, sociales, afectivas, estéticas y morales de los alumnos, contribuye a la participación y a la satisfacción de la comunidad educativa, promueve el desarrollo profesional de los docentes e influye con su oferta educativa en su entorno social". (María Olguín).



Referencias

Meza, M. d. (2022). Sistema Educativo Mexicano. En U. A. HIDALGO. México: Calidad educativa. México.    Sitio web://www.uaeh.edu.mx/scige/boletin/prepa3/n9/e1.html

S


Meza,M. d. (2022). Sistema Educativo Mexicano. En U. A. HIDALGO. México: Calidad educativa. México.

Narro Robles, J., & Martuscelli Quintana, J. y. (2012). Plan de diez años para desarrollar el Sistema Educativo Nacional. México: UNAM.

 http://www.planeducativonacional.unam.mx/cita.html








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